ວຽກງານຄຸ້ມຄອງ, ພັດທະນາພະນັກງານ ແລະ ຄົ້ນຄວ້າວິທະຍາສາດ

1.     ບົດບາດການຊີ້ນຳ-ນຳພາ

ຄະນະ​ພັກ ຄະນະພະແນກສາທາລະນະສຸກແຂວງ ​ມີໜ້າທີ່ພາລະ​ບົດບາດ​ທີ່​ສຳຄັນ​ໃນ​ລະບົບ​ການ​ນຳພາຂອງ​ພັກທັງ​ເປັນ​ແກ່ນ​ນຳ ​ໃນ​ລະບົບ​ການ​ເມືອງ​ຢູ່​ພະ​ແນ​ກສາທາ​ລະ​ນາ​ສຸກ​ແຂວງ​, ຮັບຜິດຊອບ​ໂດຍ​ກົງຕໍ່​ຄະນະ​ປະຈຳ​ພັກ​ແຂວງ​ ​ແລະຄະນະ​ພັກພະແນກສາທາລະນະສຸກແຂວງ​ໃນ​ນາມ​ສາຍ​ຕັ້ງ,​ເພື່ອຊີ້​ນໍາ-ນຳພາຮອບ​ດ້ານ​ເຊັ່ນ:ດ້ານ​ການ​ເມືອງແນວ​ຄິດ​,ການຈັດ​ຕັ້ງ​; ວຽກ​ງານ​ວິຊາ​ສະ​ເພາະ, ກໍ່​ສ້າງ​ພັກ​-ພະນັກງານ ​ແລະວຽກ​ງານ​ອົງການ​ຈັດ​ຕັ້ງ​ມະຫາຊົນທັງ​ເປັນ​ຕົວ​ແທນ​ແຫ່ງ​ສະຕິ​ປັນຍາ, ​ໃນ​ການ​ພັດທະນາ​ຂະ​ແໜງ​ສາທາ​ລະ​ນາ​ສຸກ, ພະ​ແນ​ກສາທາ​ລະ​ນາ​ສຸກ​ແຂວງ​, ແມ່ນ​ອົງການ​ບໍລິຫານ​ລັດ ​ເຊີ່ງ​ມີ​ຖັນ​ແຖວ​ສະມາ​ຊີກ​ພັກພະນັກງານລັດຖະກອນ​ຫຼາຍ​ພໍສົມຄວນ ​ແລະ​ ສວ່ນ​ໃຫ່ຍ​ແມ່ນ​ປັນຍາ​ຊົນ​ທີ່​ມີ​ຄວາມ​ຮູ້ຄວາມ​ສາມາດ, ມີ​ແບບ​ແຜນ​ດຳລົງ​ຊີວິດ ​ແລະຮູ້​ພັດທະນາ​ຕົນ​ເອງ​ທີ່​ແຕກ​ຕ່າງ​ກັນ,ການ​ບໍລິການ​ດ້ານ​ສາທາ​ລະ​ນາ​ສຸກ ​ແມ່ນ​ຕິດ​ພັນ​ກັບ​ປະຊາຊົນ ​ແລະສັງຄົມ​ ​ໂດຍ​ກົງ.

ຄະນະ​ພັກ​​ພະ​ແນ​ກ ຍາມໃດກໍໄດ້ຍົກ​ສູງ​ຄວາມ​ສາມາດ​​ໃນ​ການຊີ້ນຳ-ນຳພາ​ຂອງ​ຕົນຕໍ່​ທຸກ​ການ​ເຄື່ອນ​ໄຫວ​ວຽກງານ ​ຂອງ​ບັນດາ​ການຈັດ​ຕັ້ງ​ໃນ​ຂະ​ແໜງ​ສາທາ​ລະ​ນາ​ສຸກ, ​​ໂດ​ຍສະ​ເພາະ​ແມ່ນ​ການ​ສື​ກສາ​ອົບຮົມວຽກ​ງານການ​ເມືອງ​ແນວ​ຄິດ,ຕອ້ງທົ່ວ​ເຖິງກັບ​ແຕ່ລະ​ເປົ້າ​ໝາຍ ​ເພື່ອ​ປັບປຸງ​ທັດສະນະ​ຫຼັກ​ໝັ້ນ, ຄຸນສົມບັດ​ສິນ​ທຳ​ປະຕິວັດ, ຈັນຍາທຳ​ແພດ​ໝໍ ​ເພື່ອ​​​ເຮັດໃຫ້ປະຊາຊົນ​​ມີ​ຄວາມ​ເຊື່ອ​ໝັ້ນ​ ​ແລະໄວ້​ວາງ​ໃຈ​​ສູງຂື້ນ .

ຜ່ານ​ການຈັດ​ຕັ້ງ​ປະຕິບັດແຜນພັດທະນາສາທາລະນະສຸກໃນໄລຍະ 01 ປີຜ່ານມາ ຂອງ​ພະແນກສາທາລະນະສຸກ ໂດຍອິງໃສ່ 8 ​ແຜນ​ງານ​ຍຸດ​ທະ​ສາດ​ຂອງ​ກະຊວງ​ສາທາ​ລະ​ນາ​ສຸກ​ວາງ​ອອກ, ຕິດ​ພັນ​ກັບ​ການຈັດ​ຕັ້ງ​ປະຕິບັດເປົ້າໝາຍ​ສະຫັດສະວັດ,ດ້ານ​ການພັດທະນາຫຼື ( SDG ). ມີ​ທັງຂໍ້ສະດວກສີ່​ງອຳນວຍ​ຫຼາຍ​ປະການ, ມີ​ທັງ​ຂໍ້​ຫຍູ້​ງຍາກ ​ແລະ​ ສີ່​ງທ້າ​ທາຍຍອ້ນວ່າ​ສະພາບ​ ເສດຖະກິດມີການຜັນແປ, ດິນຟ້າອາກາດມີການປ່ຽນແປງ ເຮັດໃຫ້ເກີດ ​ໄພພິບັດ​ທາງທຳ​ມະ​ຊາດ​ ​ແລະການລະບາດຂອງພະຍາດ-ພະຍຸ​ຖືກ​ຂົມ​ຂູ່ຢ່າງ​ໜັກ​ໜວ່ງ,ເຊີ່ງ​ໄດ້​ສົ່ງ​ຜົນ​ສະທອ້ນຕໍ່​ການ​ພັດທະນາ​ເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ​ລະດັບປະ​ເທດ​ເວົ້າ​ລວມ,ໂດຍ​ສະ​ເພາະ​ແມ່ນຢູ່​ແຂວງ​ເຊ​ກອງ​ພວກ​ເຮົາ ​ເຮັດ​ໃຫ້​ຊັບ​ສີນມີ​ການເສຍ​ຫາຍ​ຢ່າງ​ຫຼວງ​ຫຼາຍ​ ແລະຊີ​ວິດ​ການ​ເປັນ​ຢູ່​ຂອງ​ພໍ່​ແມ່​ປະຊາຊົນ​ມີ​ຄວາມ​ພືດ​ເຄືອງ​ບໍ່​ໜອ້ຍ .

     ​ ​ເຖິງ​ວ່າ​ຢູ່ແຂວງ​ເຊ​ກອງມີ​ຫຼາຍ​ອັນ​ທີ່​ຫຍູ້​ງຍາກ​ສັບສົນຄື​ແນວ​ນັ້ນ​ກໍ່ຕາມແຕ່​ພາຍ​ໃຕ້​ການ​ຊີ້​ນຳ-ນຳພາ​ຢ່າງ​ໃກ້ຊິດຂອງ​ຄະນະ​ປະຈຳ​ພັກ​ແຂວງ ​ແລະກະຊວງ​ສາທາ​ລະ​ນາ​ສຸກ, ບວກ​ກັບ​ຄວາມ​ເປັນ​ເຈົ້າ​ການຄວາມ​ສາມັກຄີ​​ເປັນເອກະ​ພາບ​ອັນ​ໜັກແໜ້ນ​ພາຍ​ໃນ​,ພະນັກງານ​ລັດຖະກອນ,​​ໄດ້​ພອ້ມກັນ​ສູ້​ຊົນບຸກບືນຜ່ານ​ຜ່າ​ຄວາມ​ຫຍູ້​ງຍາກນາໆປະການ, ນຳພາ​ຈັດ​ຕັ້ງ​ປະຕິບັດວຽກງານ​ສາທາ​ລະ​ນາ​ສຸກ​ແຕ່​ລະ​ດ້ານຕາມ​ ແຜນຍຸດທະສາດຂອງກະຊວງສາທາລະນະສຸກ, ຂອງພະແນກສາທາລະນະສຸກ,ດວ້ຍຄວາມ​ຮັບ ຜິດຊອບ​ສູງ ​ແລະມີ​ຜົນສຳ​ເລັດ​ ຕາມ​ລະດັບ​ຄາດໝາຍ​ ທີ່​ໄດ້​ວາງ​ໄວ້​ຢ່າງ​ຈົບງາມ . ຜົນສຳ​ເລັດ​ອັນ​ພົ້ນ​ເດັ່ນ ​ແລະ ​ເປັນ​ຂີດ​ໝາຍ​ທີ່​ດີ ​ແມ່ນ​ພວກ​ເຮົາ​ໄດ້​ຈັດ​ຕັ້ງ​ປະຕິບັດ​ຕາມ 8 ​ແຜນ​ງານ​ຍຸດ​ທະ​ສາດ​ທີ່​ກະຊວງ​ສາທາ​ລະ​ນາ​ສຸກ​ວາງ​ອອກ​, ກາຍ​ເປັນ​ຮູບ​ປະ​ທຳ​ຫຼາຍ​ຂື້ນໄດ້ຫັນ​ວຽກ​ງານ​ສາທາ​ລະ​ນາ​ສຸກ​ໄປ​ສູ່​ຮາກ​ຖານຢ່າງ​ຕັ້ງ​ໜ້າ, ເອົາ​ໃຈ​ໃສ່​ຕໍ່ວຽກງານສົ່​ງເສີມ​ສຸຂະພາບ ​ແລະການ​ກັນ​ພະຍາດ​ໃຫ້​ກາຍ​ເປັນ​ຂອງ​ທົ່ວ​ປວງ​ຊົນ , ທົ່ວ​ແຂວງໄດ້ສູ້​ຊົນ​ຫັນ​ພື້ນຖາ​​ນ​ວັດຖຸ​ເຕັກ​ນີກ ,​ໃນ​ລະດັບວິຊາ​ການ​ຂອງ​ໂຮງໝໍ​ແຂວງ, ​ໂຮງໝໍ​ເມືອງ ​ແລະ​ ສຸກ​ສະ​ລາເຂົ້າ​​ເປັນ​ລະບົບ ​​ທີ່ມີຄຸນນະພາບ ແລະ ຫັນເປັນທັນສະໃໝ ​ເທື່ອລະກ້າວ

2. ດ້ານການເມືອງນຳພາແນວຄິດ:

ຕະຫຼອດ​ໄລຍະ 01 ປີ​ຜ່ານ​ມາຄະນະນຳ ພະ​ແນ​ກສາທາ​ລະ​ນາ​ສຸກ ​ໄດ້​ຖື​ເອົາ​ວຽກ​ງານ​ການ​ສື​ກສາ​ອົບຮົມ​ດ້ານການ​ເມືອງ​ແນວ​ຄິດ ​ເປັນ​ວຽກ​ງານ​ໜື່ງທີ່​ສຳຄັນ ​ແລະຕົ້ນຕໍ , ​ເຊີ່ງ​ໄດ້​ເປັນ​ເຈົ້າ​ການ​ເຜີຍ​​ແຜ່ເຊື່ອມຊືມ ບັນດາເອກະສານສຳຄັນຕ່າງໆ ຂອງຊາດ, ຂອງຜູ້ນຳພັກ-ລັດ ທີ່ມີຄວາມໝາຍທາງດ້ານປະຫວັດສາດ ໃຫ້ແກ່ພະນັກງານລັດຖະກອນ ຈຳນວນ 04 ເອກະສານ ມີຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມທັງໝົດ 49 ຄົນ, ຍິງ 29 ຄົນ.

​          ຜ່ານ​ການ​ຮ່ຳຮຽນ ​ແລະສື​ກສາ​ອົບຮົມ​ດ້ານ​ການ​ເມືອງ​ນຳພາ​ແນວ​ຄິດ​​ໃນທຸກ​ຮູບ​ແບບ​ ​ແລະຫຼາຍ​ວິທີ​ການ ​ເຮັດ​ໃຫ້ສະມາ​ຊີກພັກພະນັກງານລັດຖະກອນທົ່ວ​ຂະ​ແໜງ​ສາທາ​ລະ​ນາ​ສຸກມີ​ຄວາມໜັກ​ແໜ້ນທາງ​ດ້ານ​ການເມືອງ ​ແລະ ​ເຂັ້ມ​ແຂງ​ດ້ານ​ການຈັດ​ຕັ້ງ,ມີ​ຄວາມອູ່​ນອ່ຽນ​ທຸນ​ທ່ຽງ ​ເຊື່ອ​ໝັ້ນ​ຕໍໍ່​​ການ​ນຳພາ​ຂອງ​ພັກ​ຢ່າງ​ສະ​ເໝີ​ຕົ້ນສະ​ເໝີ​ປາຍ,ເຮັດ​ສຳ​ເລັດ​ໜ້າ​ທີ່​ການ​ເມືອງຂອງ​ຕົນເປັນ​ຢ່າງ​ດີແລະ ເຮັດໃຫ້ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນມີຄວາມຊາບຊືມໃນຄວາມເປັນຊາດ ແລະ ການເສຍສະຫຼະຂອງບັນພະບູລຸດລາວ ທຸກຍົກທຸກສະໄໝ.

         ນອກຈາກນີ້ດ້ານວິຊາສະເພາະ ກໍຍັງໄດ້ອອກ​ແຮງ​ຈັດ​ຕັ້ງ​ປະຕິບັດຄົ້ນ​ຄວ້າຫັນ​ເປັນ​ນະ​ໂຍບາຍ ​ເປັນ​ຍຸດ​ທະ​ສາດ ​ເປັນ​ແຜນການ ​ແລະໂຄງການ​ອັນ​ລະອຽດ​ຕາມ 8 ​ແຜນ​ງານ ​ແລະ​ບັນດາ​ໂຄງການ​ບູລີ​ມະ​ສິດ ​ເພື່ອ​ເຮັດ​ໃຫ້ບັນລຸ​ເປົ້າ​ໝາຍສະຫັດສະວັດ ​ເພື່ອ​ການ​ພັດທະນາ, ​ຄະນະ​ພັກຄະນະ​ພະ​ແນ​ກຈື່ງໄດ້​ປັບປຸງ​ ຂອດ​ການ​ບໍລິການ​ຢູ່​ໂຮງໝໍ​​ແຫ່ງ​ຕ່າງໆໃຫ້​ມີ​ຄຸນ​ນະພາ​ບດີ​ກວ່າ​ເກົ່າ,​ນອກຈາກ​ນັ້ນ​ແລ້ວ​ຍັງໄດ້​​ນຳພາ​ຕໍ່​ຂະ​ບວນການ​ຕ່າງໆ​ໃນ​ການ​ປະຕິບັດ​ວຽກ​ງານ​ວິຊາ​ສະ​ເພາະ​ໃຫ້​ມີ​ການ​ຫັນປ່ຽນ​ທີ່​ຕັ້ງ​ໜ້າ​,ເຊີ່ງ​ສະ​ແດງ​ອອກ​ຄື​ດັ່ງ​ນີ້:

ວຽກງານຈັດຕັ້ງ-ພະນັກງານ:

          ໃນໄລຍະຜ່ານມາທາງຂະແໜງຈັດຕັ້ງ-ພະນັກງານພວກເຮົາໄດ້ມີການປະສານສົມທົບກັບຄະນະພັກ-ຄະນະພະແນກ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງຕ່າງໆເພື່ອຊ່ວຍໃນການຄົ້ນຄ້ວາປະກອບຄໍາຄິດຄໍາເຫັນໃນການບັນຈຸຊັບພະນັກງານ-ລັດຖະກອນໃໝ່ກໍ່ຄືການຊັກສ່ວນພະນັກງານແຕ່ລະບ່ອນໃຫ້ຖືກຕ້ອງ ແລະ ລຸ່ນລ່ຽງກັບສາຂາວິຊາສະເພາະທີ່ປະຈໍາຢູ່ແຕ່ລະບ່ອນ,ນັບແຕ່ຂັ້ນແຂວງ,ຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນສຸກສາລາໃນ 4 ຕົວເມືອງ,ລວມທັງວຽກງານປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງຕ່າງໆ.ເພື່ອໃຫ້ສອດຄ່ອງກັບລະດັບວິຊາສະເພາະຕາມມາດຕະຖານຂອງແຕ່ລະບ່ອນ,ດ້ານຄວາມຮູ້-ຄວາມສາມາດຂອງພະນັກງານ ແລະ ໃຫ້ມີຄວາມຍຸຕິທໍາເຮັດສະພາບການພາຍໃນຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນມີຄວາມສະຫົງບ ແລະ ມີລັກສະນະກ້າວໜ້າ

  • ຈໍານວນພະນັກງານ-ລັດຖະກອນທີ່ຢູ່ໃນຂະແໜງສາທາລະນະສຸກທົ່ວແຂວງມີທັງມົດ 486 ຄົນ, ຍິງ 302 ຄົນ,ໃນນັ້ນຢູ່ຂັ້ນແຂວງມີ 205 ຄົນ, ຢູ່ຂັ້ນເມືອງ 4 ຕົວເມືອງມີແລະ ສຸກສາລາ 28 ແຫ່ງ ມີ 281 ຄົນ